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8月25日，荆门市掇刀区人民法院收到荆门聚友公司致谢函，称该法院在“法制体检”服务中，发现该公司订立合同中存在不规范问题并预警，企业立即改正，问题隐患及时排解。截至目前，掇刀区法院已向涉诉企业发出100余份“企业体检表”。

近年来，掇刀区法院民事审判团队在审案中发现，辖区不少企业在生产、经营、管理过程中存在问题或漏洞，这些问题和漏洞又往往存在着相似点或共同点。该院民事审判团队迅速联合刑事、行政审判团队，就各审判部门在处理涉企案件中存在的共性问题，从公司内部运行、人力资源管理、公司对外经营、刑事法律风险防范、行政法律风险防范等方面制定了“企业体检表”，并配套出台相应运行机制，为企业防范化解法律风险提供全方位的保障。

据悉，《企业体检表》列举了企业生产、经营、管理等25个“体检项目”，实行精准服务，企业只需要在表中对存在问题项勾选，掇刀区法院提前介入服务，通过精准把脉，具体指出其堵点痛点，在表格最后给出操作性强的意见和建议，并随法律文书向企业一并发出。

“法院这种服务企业的方式太人性化、太温馨了！指出的问题我们能及时接受并整改。”掇刀区一企业老板感激地说。据悉，该企业主要涉及纳税、预防职务犯罪等。

掇刀区法院相关负责人表示，该制度的建立是法院参与社会治理、为社会贡献司法智慧的重要尝试。今后，该院将把“企业体检”制度 作为“柔性司法”手段充分参与社会治理，以“法院+企业”的联动模式，共同打造良好的法治化营商环境。

（湖北日报记者李剑军、通讯员胡格玙）

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