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6月15日下午，舟山市“大综合一体化”行政执法改革攻坚暨行政执法类公务员分类管理推进会召开。市委常委、组织部长李武杰，市政府副市长周国岭出席会议并讲话。各县（区）委组织部长、政府分管领导，各功能区管委会及市级有关单位分管领导参加会议。

会议传达学习了浙江省“大综合一体化”行政执法改革攻坚暨执法类公务员分类管理推进会精神，回顾总结前阶段工作成效和问题短板，系统解读市县“大综合一体化”行政执法改革综合评价指标体系2.0版及自查自评情况，研究部署下阶段改革攻坚具体任务。

会议强调，各地各部门要坚持目标导向、问题导向、效果导向，锚定目标任务，狠抓工作落实。要健全事项动态调整机制，推进分类赋权精准落地；要强化执法监管协同联动，构高效闭环执法链条；要创新执法服务方式方法，优化涉企营商法治环境；要迭代执法监管数字应用，提高数智赋能实战实效；要实施执法人员分类管理，锻造过硬执法队伍。

会议要求，舟山市上下要以党建统领凝聚攻坚合力，以真抓实干推动改革落地见效，努力成为高水平建设现代海洋城市的标志性成果。

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