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6月14日，中铁二局五公司工会“走基层 办实事”专题调研在天陇铁路项目拉开序幕。刘丽 摄

中新网甘肃新闻6月15日电 (张卓 刘丽)建筑施工企业，职工长期驻扎在施工一线，工作和生活模式比较单一，如何提升职工的幸福指数，成为项目工会聚焦职工福利重点解决的问题。14日，中铁二局五公司工会“走基层 办实事”专题调研在天陇铁路项目拉开了序幕。

中铁二局五公司参建的天陇铁路正线长度为25.796公里，施工沿线分布有大量国家自然保护区、一级水源保护地等，环境保护要求等级高，施工存在较大困难。努力打造幸福“清单”，聚焦职工“福利”，是对施工一线职工诚实、辛勤劳动的肯定和尊重，也是对他们在项目施工建设中默默付出的关怀和感谢。

“我因胆结石住院一周，做了胆囊切除手术，花费一万多元，医保报销后个人支付了4000多元，根据公司工会福利政策，能申请大病医疗补助吗？”调研中，一名职工联系项目工会时说道。

“让职工吃透福利‘定心丸’，帮助职工群众排忧解难，充分凝聚起职工踔厉奋发的磅礴力量，是我们工会义不容辞的事。”该项目工会负责人杨清宝介绍说，了解职工需求、解决职工难题、激发工作动能是亟待解决的实际问题，特别是高温季节，劳动者安全健康是更为关注的话题。

杨清宝说，对此，该项目工会通过召开专题部署会，加强劳动权益保障和劳动卫生管理，实行轮岗制度，适当延长休息时间，以此激发职工工作热情，提高工作效率，保障劳动者清凉度夏。

该项目部每季度还推出“集体生日送电影票”活动，打造“家庭影院”，丰富职工的业余生活。同时，提高职工伙食补助，打造“家庭食堂”。根据物价情况，职工伙食补助每人每月400元，并由项目工会根据职工建议安排每周菜单，实现职工“点菜”，打造职工专属的“幸福清单”。

另外，由于天陇铁路隧道任务重、施工风险高，该项目部还充分发挥工会桥梁纽带作用，组织职工学习相关法律常识，鼓励员工参与岗位技能培训、职业资格考试，通过开展“按标作业 幸福安全”警示宣教活动，发挥工会组织在保安全、保稳定、增活力的“定海神针”作用，力创建设学习型项目部。

接下来，中铁二局五公司工会还将继续做好服务保障工作，切实为广大职工工友办好事、解难事、干实事，争做职工赖以信任的“娘家人”“贴心人”。(完)

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